Categorie: People Flow

Young Professionals

Definitie:
Afgestudeerd met HBO of WO diploma en niet ouder dan 33 jaar. Ook wel de ‘Generatie Y’ genoemd.

Info:
Het werven van Young Professionals vraagt van organisaties een aparte strategie. Deze generatie komt net uit de ‘schoolbanken’ of is bezig aan de eerste of tweede baan. Ze bevinden zich over het algemeen in dezelfde kringen en er is een patroon te ontdekken in hobby’s en interesses. Young Professionals zijn interessant voor bedrijven omdat ze aan het begin van hun carrière staan en over het algemeen een drive hebben om te presteren na hun studietijd. Het ‘vinden, binden en boeien’ van deze doelgroep is een complex proces. Aantrekkelijke salarisschalen, ontwikkelprogramma’s en arbeidsvoorwaarden alleen zijn vaak niet genoeg. Er is enig draagvlak te constateren met de term dertigersdilemma. Onderzoek wijst namelijk uit dat 90% van de starters binnen 2 jaar een andere baan zoekt. Geen uitdaging, niet worden aangesproken op talent en te weinig begeleiding zijn de belangrijkste oorzaken.

Tip:
Wil je meedoen om de titel Young Professional of the Year? Kijk dan eens hier:

Redacteur: Thomas Vermeire
Datum: 7 oktober 2009